五、活动内容
1. 员工使用手机运动软件（如微信运动）记录每日步数。
2. 活动期间，员工可通过线上云接力小程序查看每日的运动步数及排名。
3. 系统自动统计员工的步数，并在活动页面上实时更新排名，让大家清楚看到自己与他人的差距和进步。

六、活动规则
1. 步数必须为真实记录，不得作弊，如发现有作弊行为，将取消参与资格。
2. 活动期间，员工可以在群组内分享自己的运动心得和经验。

七、奖励设置
1. 设立一、二、三等奖，分别奖励步数排名前三的员工。
2. 设立优秀奖若干，奖励积极参与且步数达到一定标准的员工。

八、活动宣传
1. 通过公司内部邮件、公告栏、微信群等渠道向员工宣传活动的目的、规则和奖励。
2. 邀请公司领导带头参与，发挥示范作用，激发员工的参与热情。

九、活动评估
1. 活动结束后，对员工的参与度、满意度进行调查。
2. 分析活动对员工工作状态和团队凝聚力的影响。

十、注意事项
1. 提醒员工在运动过程中注意安全，避免因过度追求步数而造成身体损伤。
2. 关注员工的反馈，及时解决活动中出现的问题。
通过此次线上健步走活动，让员工在忙碌的工作中也能关注自身健康，达到运动工作两不误的效果，进一步提升员工的工作积极性和团队凝聚力。
希望以上方案对您有所帮助，您可以根据实际情况进行调整和完善。